È truffa contrattuale omettere la condanna penale per ottenere il ruolo di docente
Evidente come la bugia messa nero su bianco abbia spinto l’istituto scolastico a firmare il contratto a tempo determinato
In generale, non vi è nel nostro ordinamento un divieto assoluto per il dipendente di prestare altra attività, anche a favore di terzi, in costanza di assenza per malattia, sicché ciò non costituisce, di per sé, inadempimento degli obblighi imposti al prestatore d’opera
L’acquirente può domandare la risoluzione del contratto per inadempimento e il risarcimento del danno